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　　安全生产是企业发展的QJ23B-1数显直流电阻电桥基石，更是检修管理的核心。大渡河检修公司科学管理、智慧谋划，在强化KYT活动、设立安全监督岗、签订安全互保责任书、深化影像曝光、举办安全知识培训等管理手段的基础上，创新开展了片区安全交叉互检、互学、互帮活动，出台了《领导干部安全管理片区承包责任制管理办法》、《单项工程项目安全目QJ23B-1数显直流电阻电桥标责任制考核办法》、《创建本质安全型企业实施办法》和《评定标准》，修订了《安全生产奖励办法》，全年安全考核金额42900元、安QJ23B-1数显直流电阻电桥全奖励432610元，年内实现了3个百日安全长周期，进一步提升安全管理水平，着力打造本质型安全企业。
    抓好班组，夯实基础。该厂“五型”班组建设实行动态管理，将班组细化分级分为5个等级，实行季考评、年度总评，能QJ23B-1数显直流电阻电桥上能下，兑现奖惩。全厂消灭了不合格班组，班组管理水平普遍提高，涌现出“全国青年文明号”、“全国电力行业班组”、“华电集团工人先锋号”等*典型班组。zui近，厂梯级电站调度中心，通过了集团公司班组考评。
　　十月上旬，按《女职QJ23B-1数显直流电阻电桥工劳动保护规定》，该公司对全体女职工进行了妇科病和乳腺病专项健康体检。体检结果显示各类女性疾病均有明显的上升趋势。根据公司女职工身体现状，该公司工会和人力资源部有针对性地联合开展了此次女QJ23B-1数显直流电阻电桥性健康知识讲座，以提高女职工自我保健意识，倡导科学文明的健康生活方式与行为，提升员工身体素质和生命质量。
    全力做好冬季电煤接卸工作。要求煤调现场人员及时各卸煤单位和运行班组做好卸、转煤工作和后勤服务保障，要求各作业单QJ23B-1数显直流电阻电桥位和岗位人员认真落实现场作业安全预控措施，加强协作、互相配合，克服下雨寒冷和卸煤人力严重缺乏的困难，努力提高接卸车效率，zui大限度减少供煤链中压车、待卸现象，避免压车带来的经济损失。
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