品牌
生产厂家厂商性质
武汉市所在地
因为电力电缆敷设环境的极其复杂性,电缆故障测试时精确定点一直是很关键的一步,即使有准确的粗侧距离,但由于受到外界环境的影响,我们也是难以快速准确定位。KD-C10A电缆故障声磁精确定点仪是一款便携式、、可视化的冲击放电接收精确定点仪,是专门与高压冲击发生器配合使用,其采用背景智能降噪和声音追踪新技术,可实现连续优化、清晰声音效果,记录冲击放电的特征声音和现场将拾取的信号实现对比。
KD-C10A运用前端连续冲击放电时,粗侧距离范围内故障点冲击放电声音在电缆上方的地面传播,被地面上的探地传感器记录下来。探测点距电缆真正故障点的距离可以用冲击放电噪音音量大小的方法得到。
◆降噪处理,高清的放电声音音质,背景更加安静,选用耳机用来快速、可靠地定点故障点位置。
◆ 选用技术和BNR智能背景降噪技术,可以调节冲击放电音量。
◆ 模具化设计了特殊的自落式探地传感器,并配有软质路面、硬化路面、草坪的传感接头。
◆ 选用可靠的进口接插件,保证声音的纯度,人性化设计了高度可调的探头手柄,非常适用。
◆ 传感器动态量程:声音通道>104dB 。
◆ 冲击放电声音放大倍数 >90dB,冲击放电音量上限84dB(A)。
◆ 液晶显示器:高亮真彩屏,像素320 x 240 适应户外。
◆ 现场连续工作时间:碱性可更换电池电池,方便现场使用
· 接收机主机一只,型号 KD-C10A ,含肩带
· 传感器(探地麦克风)一只.
· 高度可调手柄一只,高度范围450 – 750 mm
· 耳机一只,音响级音质
· 信号线一条,将接收机主机与传感器连接,长1.20 m
· 硬质地面探头一只,长18 mm
· 草地探针一只,长 75 mm
· 5号碱性电池6只,型号IEC R6
· 中文说明书一本
下图展示了KD-C10A接收机主机的连接方法与控制按键:
KD-C10A的开启,传感器的准备
KD-C10A传感器可以连接两种不同的探头,标准配置里包括18mm长硬质地面探头一只、75mm长草地探针一只。以上探针和探头可以用螺纹旋上,以适合各种不同的地面覆土物条件。
下图展示了将可调节手柄与传感器连接的方法:
3、调节手柄的高度
下图展示了调节手柄高度的方法:
将耳机连接到接收机主机的黑色插座 6 。请注意对齐插头和插座上的白色标记。该插头是即插即用式,请勿旋转!
4.1、接收机主机的开启
按下接收机主机的开机关机键 后,主机可以开启或关闭。十几秒钟后,接收机主机就做好准备可以使用,这时测量界面将显示出来。
4.2、电池电量自检
当您开机后,请先看显示器的右上角,检查碱性电池的剩余电量。如果您发现电池电量的百分比接近25%,请*行充电,电量大于50% 后在开始使用。
4.3、KD-C10A的一键适旋钮
接收机主机主要是靠一键适单键调节。一键适调节键的使用请参看下图:
4.4、测量界面的显示
KD-C10A提供耳机里的声音信号,当您在精确定点过程中,接近故障点时KD-C10A通过测量界面展示可能有用的相关信息。
请将高压一体化冲击发生器(高压单元)连接到故障电缆,开始施加合适的冲击电压,使故障电缆的故障点处发生闪络击穿放电。合适的冲击电压是指适合被测电缆的型号,允许的最高冲击电压,不致造成被测电缆损伤。如需更多过于使用高压冲击发生器(高压单元)的细节内容,请阅读该产品的KD-G35一体化高压电源操作说明书。
1.1、精确定点操作程序
当您接近故障点时,请按照以下程序顺序操作:
步骤 | 动作 |
1 | 请将KD-C10A的探地麦克风放置在起始的位置。 |
如果在该测量点KD-C10A不能拾取任何声音信号。请您沿着被测电缆路径行进。当您发现KD-C10A收到了第一个有用的冲击放电声音信号,KD-C10A主机的液晶左侧将自动显示该测量点的声音大小。 如果您在较长的区域里,通过探地麦克风或耳机都不能拾取冲击放电声音信号,您应该尝试从起始点往相反的方向进行精确定点。 | |
2 | 请继续沿着被测电缆的路径,每次移动一步的距离,如有必要随时调整您认为的被测电缆的中心轴线位置。在每个测量点,请停留几个冲击放电脉冲信号。 当您靠近电缆故障点时,会听见更加强烈的敲击声,并且KD-C10A显示的当前测量点声音大小会猛然增大。 |
3 | 请将KD-C10A探地麦克风旋转 180°,用更小的步距再次靠近故障点。 |
4 | 请继续缩小步距,寻找故障声音最大处,将故障点的地点确定得尽可能准确。然后在地面做个精确的标记。 |
1.2、KD-C10A定点仪的关机:
请长按KD-C10A主机的 开机/关机按键。
注意: 本仪器仅限经过培训的、有经验的专业电气工作人员。其他任何人请远离本仪器。
本仪器只能由经过授权的电气专业工作人员使用,电气专业工作人员是指持国家电监会下发的进网作业高压电工许可证及以上资质,有足够的专业知识、工作经验、熟悉各项安全规程的人员。